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技术工匠是研发团队的核心力量之一。在挖掘技术工匠时，注重其专业技能的独特性与精湛程度。在帝国各地的工坊、铁匠铺、木工坊等地进行广泛搜寻，寻找那些在金属锻造、木工工艺、机械制作等方面有独门绝技的工匠。例如，在南方地区发现了一位擅长制作复合弓的老工匠，他制作的弓拉力强、射程远且稳定性高；在北方的铁匠铺中，找到了一位能够打造出极其锋利且韧性极佳刀剑的铁匠。

同时，为吸引这些技术工匠加入研发团队，提供了优厚的待遇与良好的研发环境。承诺给予高额报酬、充足的资源支持以及对其技术成果的尊重与认可。通过这些措施，成功集结了一批来自不同地区、不同领域的顶尖技术工匠，为新战利器的研发提供了坚实的技术保障。

为保障研发工作的高效进行，构建了分层级的组织架构。最上层为研发总指挥，由一位经验丰富、威望极高的军事将领担任，负责整体研发方向的把控、资源调配以及与帝国高层的沟通协调。其下设立多个专业小组，包括武器设计组、材料研究组、工艺改进组、测试评估组等。

武器设计组由军事专家与技术工匠共同组成，负责新战利器的整体设计规划，结合军事需求与技术可行性，提出创新的设计理念与方案。材料研究组专注于寻找与研发适合新武器的材料，研究不同材料的性能特点，进行材料的改良与创新。工艺改进组则针对新武器的制造工艺进行研究与优化，确保能够将设计方案转化为实际产品。测试评估组负责对研发出的武器进行各项性能测试，根据测试结果提出改进建议。

建立了一套高效的协作模式，促进各小组之间的紧密合作。定期召开跨组沟通会议，各小组汇报工作进展、分享研究成果与遇到的问题，共同商讨解决方案。例如，武器设计组在提出新的设计方案后，与材料研究组沟通所需材料的性能要求，材料研究组根据要求寻找或研发合适材料，并反馈材料的可行性与获取难度。工艺改进组则根据设计方案与材料特性，研究相应的制造工艺。

同时，设立了信息共享平台，各小组将研究资料、测试数据等上传至平台，方便其他小组随时查阅与参考。在遇到紧急问题时，启动快速响应机制，相关小组迅速组成临时攻关团队，集中力量解决问题。通过这种高效协作模式，研发团队能够充分发挥各成员的专业优势，加速新战利器的研发进程。

研发团队首先围绕战场需求展开新战利器的概念构思。针对远程打击需求，提出了一种能够实现超远射程且高精度射击的新型弩炮概念。其设计理念是通过改进弩炮的动力系统，采用更强力的弹簧或扭力装置，增加弩箭的发射初速度，从而提高射程。同时，配备先进的瞄准系统，利用光学原理和机械装置，实现对远距离目标的精确瞄准。

对于近战武器，构思了一种多功能一体化的近战兵器。它融合了剑、斧、钩的功能，可根据不同战斗场景迅速切换形态。例如，在近身格斗时，可作为锋利的剑进行刺击；面对敌方坚固防御时，切换为斧状进行强力劈砍；在攀爬城墙或抓取敌方武器时，可使用钩状部分。这种兵器的设计旨在提高士兵在复杂近战环境下的作战能力。

为确保新战利器的设计切实可行，对提出的多种概念方案进行了详细的可行性论证。在新型弩炮方面，针对不同的动力系统方案，如弹簧动力、扭力动力、复合动力等，从材料可行性、制造工艺难度、成本预算以及对弩炮整体性能的影响等多个角度进行分析。通过理论计算、模拟实验等方式，评估每种方案的优缺点。例如，弹簧动力方案虽能提供较大的发射力量，但对弹簧材料要求极高，且长时间使用易疲劳损坏；扭力动力方案相对稳定，但制造工艺复杂，成本较高。

对于多功能近战兵器，对其结构设计、功