李主任拿起U盘插进电脑，仔细查看了监控录像。
又翻了翻业主证言和法务材料。
眉头渐渐皱起：“这些证据很充分。
我们会立刻发函给华龙总部。
同时联系庆市当地的协会分支机构进行核查。”
他抬头看向钱少华，“一旦核实，我们会依法依规处理。
绝不姑息这种恶性竞争行为。”
钱少华松了口气，起身与李主任握手：“那就麻烦您了，我们静候回复。”
走出办事处时，广市的阳光已经变得炽烈。
钱少华掏出手机，给李勇发了条信息：“证据已提交协会。
密切关注华龙动向，随时汇报。”
他抬头望向珠江对岸的写字楼群——
心里清楚，这场舆情战只是开始。
接下来，还有更艰巨的挑战在等着他们。
另一边，庆市春森彼岸小区的体检活动已经如火如荼。
吴敏正帮一位老人操作黎光App。
屏幕上“健康监测”板块的血压数据实时更新。
“阿姨，您看，以后在家就能测血压。
数据会自动同步到我们的后台。
有异常我们会第一时间联系您。”
老人看着屏幕，笑得合不拢嘴：“这个好，这个好！
我儿子不在身边，有你们盯着，我也放心。”
旁边的主治医生刚给一位大爷做完心电图。
抬头对吴敏说：“吴处长，你们物业能想到搞这样的活动，真是太贴心了。
业主们的积极性都很高。”
吴敏笑着回应：“只要业主们满意，我们就没白忙活。”
她看向广场上排起的长队，心里充满了成就感——
这场活动不仅兑现了服务承诺。
更让黎光的口碑在业主心里扎了根。
这个时候，杭市钱江世纪城的招标现场——
孟昭明正对着评委们展示春森彼岸的应急救援演练数据。
“各位评委，去年12月，我们在春森彼岸组织了消防应急演练。
从发现火情到全员疏散，仅用了4分20秒。
比国家标准快了1分40秒。”
他将演练视频投放到大屏幕上。
“同时，我们与庆市三家社区医院签订了长期合作协议。
每月都会安排医生上门义诊，这是合作协议的复印件。”
评委们认真地看着材料，不时点头。
一位头发花白的评委问道：“养老服务的持续性很重要。
你们如何保证签约后不缩水？”
“我们有完善的考核机制。
每月会对养老服务进行业主满意度调查。
结果与项目团队的绩效直接挂钩。”
孟昭明从容回应，“春森彼岸的业主满意度连续半年保持在95%以上。
这就是最好的证明。”
林晚晴坐在旁边，悄悄给孟昭明递了个鼓励的眼神。
她知道，有了这些扎实的材料，黎光的竞标优势又多了几分。
广市黎光总部的培训室里，模拟演练正在进行。
一名新管家扮演业主，皱着眉头问道：“我听说华龙说你们克扣员工工资，这是真的吗？”
另一名新管家立刻回应：“您好，这是华龙散布的虚假信息。”
那名扮演业主的新管家愣了愣，追问道：“可华龙都贴海报了，还有所谓的‘证据’。
你们怎么证明自己是清白的？”
“您可以看我们黎光总部官网刚刚更新的公告。”
新管家从容地拿出手机。
点开提前准备好的页面，“这里有庆市物业协会的初步核查通报。
还有我们提交的完整证据链——
包括监控录像、业主证言，甚至华龙员工的